몇년생부터2 정년연장 65세 시행시기, 몇년생부터 정년인가! 현재 대한민국 노동 시장의 최대 관심사 중 하나인 법정 정년 65세 연장이 2033년경 완전 시행을 목표로 구체적인 로드맵을 갖추고 있는데요. 현행 60세인 정년의 상향 조정은 초고령사회 진입과 국민연금 수급 개시 연령 상향에 따른 소득 공백 문제를 해소하기 위한 국가적 과제로 추진되고 있습니다. 정년연장 65세 시행시기와 몇년생부터 적용되는지 알아보도록 합시다. 정년연장 65세 시행시기공식 및 언론 자료를 종합적으로 검토한 결과, 정년 65세의 도입 시기와 첫 적용 세대에 대한 핵심 정보가 다음과 같이 정리되고 있습니다. 1. 정년 65세, 2033년 완전 시행을 목표로 단계적 추진될 예정입니다.정부와 국회 논의의 중심에는 국민연금 수급 개시 연령과의 연동이 자리 잡고 있는데요. 현재 단계적으로 늦.. 2025. 10. 21. 65세 정년연장 시행 시기와 몇년생부터인지 대한민국 공무원 사회는 저출산 고령화 시대를 맞아 큰 변화를 겪고 있습니다. 특히 정년 연장은 사회적 합의가 필요한 중요한 이슈로 떠올랐는데요. 본 글에서는 공무원 정년 연장에 대한 다양한 궁금증을 해소하고, 현재까지 논의된 내용들을 종합적으로 분석하여 미래 공무원 사회의 변화를 예측해 보고자 합니다. 현행 공무원 정년과 정부의 정년 연장 계획 현재 대한민국 공무원의 법정 정년은 만 60세입니다. 다만, 직급과 임용 시기에 따라 약간의 차이가 있습니다. 정부는 국민연금 수급 개시 연령 상향과 맞춰 공무원 정년을 단계적으로 65세까지 연장하는 방안을 검토하고 있습니다. 2027년까지는 정년을 ‘63세’로, 2028년부터 2032년까지는 ‘64세’, 2032년 이후에는 ‘65세’가 되도록 준비하고 있는데.. 2024. 8. 20. 이전 1 다음
